De acuerdo con un estudio de Adecco Group, el 80 por ciento de los empleados en el mundo sigue laborando después de su horario de trabajo en promedio tres días por semana.
De acuerdo con un estudio de Adecco Group, el 80 por ciento de los empleados en el mundo sigue laborando después de su horario de trabajo en promedio tres días por semana.
Estados Unidos verá reducida su fuerza laboral en más de 22 mil trabajadores cada mes durante dos años si el programa de Acción Diferida para los Llegados en la Infancia (DACA) es calificado como ilegal.
La tasa de informalidad laboral durante el segundo trimestre del año se ubicó en 55.7 por ciento, un nuevo aumento después de dos trimestres en descenso.
El riesgo de huelga en la planta automotriz Volkswagen de México es latente si se rechaza el acuerdo contractual de once por ciento, reconoció el sindicato de trabajadores de la empresa automotriz.
La lentitud regulatoria por parte de la Comisión Reguladora de Energía (CRE) sobre permisos para estaciones gasolineras afecta a la generación de empleos y a la economía mexicana del país, señalaron especialistas.
El Sindicato Independiente de Trabajadores de la Industria Automotriz, Similares y Conexos Volkswagen de México (Sitiaw) informó que el próximo 31 de agosto llevará a cabo una nueva consulta para validar el convenio de revisión contractual 2022.
Tras el fin de los cierres y las restricciones por la emergencia del COVID-19, los responsables de conciertos y festivales esperan un nuevo auge, aunque ahora el sector del entretenimiento se enfrenta a la escasez de personal.
A través del Diario Oficial de la Federación, la Secretaría del Bienestar dio a conocer que puso a concurso la vacante de Coordinación de Promoción y Operación para el Fortalecimiento de la Participación Social, en donde se declaró que el salario bruto mensual del puesto será de 102 mil 205 pesos mensuales y prestará servicios profesionales en la Ciudad de México, del mismo modo se ha señalado que la oportunidad de trabajo estará adscrita la Subsecretaría de Inclusión Productiva y Desarrollo Rural.
El padre o la madre tienen derecho a recibir la pensión por ascendencia derivada de la muerte del hijo o hija trabajador o pensionado, aun cuando reciban una pensión por jubilación, al no ser antagónicas ni excluyentes entre sí, resolvió la Segunda Sala de la Suprema Corte de Justicia de la Nación con base en el artículo 6 de la Ley del Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado.