Entre agosto y octubre se multiplicó exponencialmente la proporción de empresas que solicitan explícitamente la vacuna contra la covid-19 en sus procesos de reclutamiento en México.

De acuerdo con Indeed, aunque las vacantes apenas representan 209 puestos de trabajo por cada millón de anuncios en la plataforma, desde julio se observa un aumento constante en las ofertas de trabajo con el requisito de a vacuna.

Las empresas que piden la "vacuna" en sus vacantes evitan mencionar específicamente “covid-19”. Actualmente, las vacantes en las que se solicita el biológico representan 605 por cada millón de oportunidades laborales difundidas en la bolsa de trabajo en línea.

En su momento, Hugo López-Gatell, subsecretario de Prevención y Promoción de la Salud, aseguró que en la legislación mexicana no existe justificación para solicitar vacunas y si alguien está pidiendo un certificado de inmunización contra Covid-19 como requisito para reincorporarse a sus labores, se está cometiendo una falta, no es legal condicionar el acceso al trabajo.